Собеседования всегда немного нервируют, но это не обязательно. На самом деле, есть несколько вещей, которые вы можете сделать, чтобы процесс собеседования прошел как можно более гладко. Одна из этих вещей хорошо одеваться!
В этом посте мы поговорим о будущем собеседований при приеме на работу и о том, как с годами изменился дресс-код. Оставайтесь с нами, чтобы узнать больше советов о том, как лучше всего подойти к следующему собеседованию.
Меняющийся ландшафт собеседований при приеме на работу
В сегодняшней рынок труда, как никогда важно иметь возможность взять интервью. А это значит, что нужно быть в курсе последних тенденций: одним из самых больших изменений за последние годы (особенно с 2020 года) стал рост числа видеозвонков. Благодаря таким платформам, как Skype и Zoom, работодатели теперь могут проводить собеседования с кандидатами, которые живут далеко или даже на другом конце света.
Это может быть прекрасной возможностью для тех, кому в противном случае было бы трудно получить интервью из-за географического положения, но это также приносит ряд новых проблем. Во-первых, вам нужно обратить пристальное внимание на свой внешний вид и убедиться, что на заднем плане нет отвлекающих факторов. Также необходимо обратить внимание на язык тела, потому что он служит для связи с тем, кто не может быть рядом с вами лично. В личном интервью вы можете получить гораздо больше идей: в видео вам нужно немного больше работать, чтобы создать эту связь. Даже платье может сыграть свою роль.
Как одеться на собеседование в 21 веке
В 21 веке дресс-код для собеседований при приеме на работу становится все более повседневным.
Хотя по-прежнему важно одеваться профессионально, больше не нужно носить пиджак и галстук — вместо этого выберите хорошо сидящую, чистую одежду. Избегайте носить слишком открытую или неряшливую одежду. В общем, лучше быть осторожным и одеваться немного более официально, чем в обычный рабочий день. Если вы не уверены, что надеть, просто положитесь на порталы, которые помимо продажи одежды еще и показывают правильные комбинации (ах! Если хотите, у меня есть парочка кодов: a Код скидки Модиво для платьев и один Эскарп скидка Угадай, что).
В общем, всегда лучше быть слишком одетым, чем легко одетым. Правильно подобранная одежда вызовет доверие и покажет, что вы серьезно заинтересованы в работе.
Собеседование при приеме на работу: что надеть и чего избегать
Как уже упоминалось, хотя важно произвести хорошее впечатление, с другой стороны, важно не выглядеть слишком формально или слишком небрежно. Для мужчин, костюм и галстук всегда являются безопасным выбором, но если вы претендуете на должность в более творческой сфере, вы можете рассмотреть классические брюки и рубашку на пуговицах. Для женщин, сшитый на заказ костюм или костюм – это всегда хороший выбор.
Не надевайте что-либо слишком открытое или кричащее, а если интервью «старомодное», лично убедитесь, что ваша обувь чистая и начищенная. Важно и очевидно: если вы чувствуете себя комфортно в том, что на вас надето, это положительно скажется на самом собеседовании!
Как произвести хорошее первое впечатление
Не только платье делает монаха, перефразируя эту старую пословицу. Помимо отличного дресс-кода, есть и другие важные вещи, которые помогают произвести хорошее впечатление на собеседовании.
Прежде всего, будьте пунктуальны: опоздание посылает сообщение о том, что вы не заслуживаете доверия. Во-вторых, сохраняйте хорошее отношение. Будьте позитивны и оптимистичны, даже если вы нервничаете. В-третьих, будьте готовы ответить на вопросы о вашей квалификации и опыте. Само собой разумеется, что вам нужно знать все о своем резюме, чтобы уверенно говорить о своих навыках и опыте. Наконец, не забудьте сказать спасибо после интервью. Если вы потратите время на написание короткой заметки, покажите, что вы заинтересованы в этой работе и цените эту возможность.
В итоге
Многие из «слишком серьезных» канонов прошлого будут отброшены на будущих собеседованиях при приеме на работу. Тем не менее, краеугольные камни остаются: более повседневная одежда, но всегда необходимая и безупречная, чувства и «мягкие навыки», демонстрируемые для создания связи эмпатии, пунктуальности и благодарности после интервью.
Вперёд, тигры!
